Groupes d’échanges privilégiés entre PDG

 

Jeudi 16 février – 10 h 15

Huis clos présidentiels - groupes de discussions privés entre pairs

Résumé : Les entreprises qui ont une forte croissance ont su implanter une culture d’entreprise forte. Discussions et réflexions d’implantation des règles, principes, codes de conduite et valeurs sur lesquelles chaque employé et la direction pourront s’appuyer pour atteindre les objectifs.
Enjeux ciblés :
Les compagnies en mode croissance. L’arrivée de nouveaux employés. Comment encouragez-vous la propagation de la culture de votre entreprise.
Public cible : Entreprises de toute taille.

L’objectif des huis clos est de favoriser l’échange de pistes d’action et le partage de défis, d’expériences et de solutions entre pairs, sans aucune intervention extérieure et dans un contexte détendu, non concurrentiel.

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